Работа в крупной компании

подбор сотрудников, обучение и мотивация сотрудников, ведение отчетности, координация работы сотрудников, анализ и планирование. Корпоративное обучение, развитая система премирования. Востребованы активные пенсионеры с опытом работы с людьми.
Сфера деятельности: Управление персоналом
График работы: Удалённая работа
Обязанности:
- ставить цель и достигать их
- сбор отчетов
Требования:
- предпринимательский опыт приветствуется
- лидерские качества, способность приводить команду к победе
- быстрое освоение нового материала
-самоорганизация
- умение меняться в ногу со временем
Отклики на почту, звонки с 13:00-15:00 по мск